Meta සහ Microsoft වර්තමානයේ AI සඳහා විශාල වශයෙන් ආයෝජන සිදු කරන බැවින් ඔවුන්ගේ ශ්රම බලකාය දහස් ගණනකින් අඩු කරමින් සිටින අතර විධායකයින් කියා සිටින්නේ තාක්ෂණය ඔවුන්ගේ සමාගම්වල ඵලදායිතා අවශ්යතා සපුරාලන බවයි.
Meta ඊයේ (23) සිය කාර්ය මණ්ඩලයට පැවසුවේ, කාර්යක්ෂමතාව ඉහළ නැංවීම සඳහා මැයි 20 වන දින එහි සේවකයින්ගෙන් 10%ක් (සේවකයින් 8,000ක්) ඉවත් කරන බවයි. එය මාස කිහිපයකට පෙර කරන ලද දොට්ට දැමීමේ සැලැස්මක කොටසකි. එදිනම, මයික්රොසොෆ්ට් පළමු වරට සේවකයින්ට නිවේදනය කළේ, දළ වශයෙන් 125,000ක් වන ඇමරිකානු ශ්රම බලකායෙන් 7%ක් පමණ ස්වේච්ඡාවෙන් විශ්රාම ගැනීමට ඉදිරිපත් වන බවයි.
මෙටා ප්රධාන මහජන නිලධාරිනි ජැනෙල් ගේල්, AI ගැන පැහැදිලිව සඳහන් නොකළ නමුත් කප්පාදුව සමාගමට “අප කරන අනෙකුත් ආයෝජන පියවා ගැනීමට” ඉඩ සලසන බව පැවසුවාය. මෙටා හි 2025 සිව්වන කාර්තුවේ ඉපැයීම් ඉදිරිපත් කිරීමේ දී, ප්රධාන විධායක නිලධාරී මාර්ක් සකර්බර්ග්, AI සඳහා ඩොලර් බිලියන 115 සිට ඩොලර් බිලියන 135 දක්වා වියදම් කිරීමට සැලසුම් ඇතුළත් “ප්රධාන AI ත්වරණය” ගැන කතා කළේය. එය පෙර වසරේ සමාගමේ ප්රාග්ධන වියදම මෙන් දෙගුණයකට ආසන්නය.
“මෙය පහසු හුවමාරුවක් නොවේ,” ගේල් ලිවීය. දොට්ට දැමූ සේවකයින්ට ත්යාගශීලී වෙන් කිරීමේ පැකේජ ලැබෙනු ඇති බව ඇය අවධාරණය කළාය.
ගේල්ට වෙනස්ව, සකර්බර්ග් AI සමහර බඳවා ගැනීම් අනවශ්ය කරන බව කෙලින්ම පවසා තිබේ. “විශාල කණ්ඩායම් අවශ්ය වූ ව්යාපෘති දැන් තනි ඉතා දක්ෂ පුද්ගලයෙකු විසින් ඉටු කරනු දැකීමට අපි පටන් ගෙන තිබෙනවා,” ඔහු පැවසීය.
දොට්ට දැමීම් සහ අභ්යන්තර සංදේශ පිළිබඳ ප්රවෘත්ති වාර්තා මෙටා තහවුරු කළ නමුත් තවදුරටත් අදහස් දැක්වීම ප්රතික්ෂේප කළේය.
මයික්රොසොෆ්ට් බ්රහස්පතින්දා (23) එහි සේවකයින්ට ලිව්වේ, දිගු කාලීන සේවකයින්ට, විශේෂයෙන් සමාගමේ වයස සහ අවුරුදු එකතුව අවුරුදු 70 හෝ ඊට වැඩි අයට ස්වේච්ඡා විශ්රාම ගැන්වීම් ලබා දෙන බවයි. මෙම වරප්රසාදයට සේවකයින් 8,000 කට වැඩි පිරිසක් සුදුසුකම් ලබනු ඇත. අදහස් දැක්වීම සඳහා කළ ඉල්ලීමකට මයික්රොසොෆ්ට් වහාම ප්රතිචාර දැක්වූයේ නැත.
මූලාශ්රය – The Guardian
